8月3日、4日，集團公司主要領導陳孟英、工會主席劉浩、總會計師靳振興等一行四人輕車簡從深入到平泉興隆源礦業、寧城首鑫源礦業調研指導生產經營工作，集團公司綜合辦公室副主任方紅寶、儲運公司總經理李斌陪同調研。

陳孟英一行先后到兩礦采區、車間、尾礦庫進行實地察看，詳細聽取兩礦1-7月份工作匯報，了解存在問題和下步工作計劃，對兩礦在逐步解決企業內外較多遺留問題的同時所取得的成績表示肯定，并根據兩礦實際情況提出指導意見。

陳孟英指出，平泉、寧城兩礦各有特色，要緊緊抓住市場向好的機遇期，圍繞全年任務指標，在過程管理上下功夫，深挖內潛，降本增效。他強調，一要加快推進生產工藝上的局部技改。興隆源礦業要加快鄭家溝破碎站和磨機遷址工作，破解破損瓶頸問題，提高生產能力。首鑫源礦業要發揮干選設備作用，確保穩產高產；科學論證干排系統，爭取早恢復早見效，延長尾礦庫服務年限。二要實行成本指標和生產指標分解，細化車間、班組、崗位績效考核，形成“千斤重擔眾人挑、人人肩上有指標”的局面。三要持續抓好安全環保工作，從源頭抓起，從崗位抓起，確保安全生產。興隆源礦業要加大環保投入力度，軟硬件一起抓，在進入河北省綠色礦山名錄基礎上爭取達到國家綠色礦山標準；首鑫源礦業要在通過自治區綠色礦山驗收的基礎上，實施動態管理，鞏固發展成果。四要逐步消化歷史欠賬，穩妥解決歷史遺留問題，完善安全、環保、土地等必備手續，確保依法合規經營，同時加強政企互動，融洽與駐地村鎮關系。五要繼續發揮干部職工特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的優良作風，務實苦干、攻堅克難，為企業高質量發展多做貢獻。

靳振興就加強財務工作強調，要進一步規范財務預算管理，加強財務人員專業素質培養，提升財務管理水平。

劉浩代表集團工會慰問了兩礦一線職工，為他們送去了藿香正氣水、牛奶、毛巾、茶和洗護用品等。對全體職工戰高溫、斗酷暑、保生產的奉獻精神表示贊賞，叮囑職工堅守崗位的同時，要時刻緊繃安全弦，加強勞動防護，增強自我防護意識。

李斌表示，一定認真貫徹落實集團公司各項決策部署，按照保安全、促生產、增效益的發展要求，苦干實干、奮勇爭先，堅決完成全年目標任務，絕不辜負集團公司領導的殷切希望，為“十四五”開好局、起好步做出積極貢獻。